中午在公司餐厅就餐时不慎摔倒受伤，我认为这属于工伤，但公司认为目前摔伤的原因不明，如果我是自己摔倒的就不属于工伤。请问律师，这种情况究竟能否算工伤？——方女士

        本报婚姻家事律师团答：你在公司的餐厅就餐时摔倒受伤，无论原因是什么，都应该属于“工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害”，根据《工伤保险条例》的规定，我们认为应当认定为工伤。