唐先生问：我在一家汽车修理店工作，最近在给一个客人洗车时，他放在车内的一部手机丢失了。我们老板跟他协商后，给他免费办了一张价值2千元的贵宾卡作为补偿。

        现在老板要扣我1000元工资，说每个月扣200元，分5个月扣完。可是我很不服气，因为我虽然是替客人洗车，但不可能每时每刻盯着车子以及车内的东西，洗车过程中需要去拿工具等物品，因此客人丢手机不应该由我负责，但老板根本不理会我的辩解。

        由于我不想马上丢掉这份工作，我打算等他扣完我的1000元后就辞职，然后去申请仲裁把钱要回来。

        请问律师，5个月后我还能够申请仲裁么？

        本报婚姻家事律师团答：根据相关法律的规定，唐先生是否承担赔偿责任，要看企业规章制度是否有相应的规定，若唐先生违反规定致使客户手机丢失，因此给汽车修理店造成损失，应当承担赔偿责任。如果汽车修理店要从唐先生工资中扣除赔偿费，那么扣除部分不得超过其当月工资的20%，且扣除后的剩余工资不得低于最低工资标准。另外，申请劳动仲裁的时效是1年，唐先生5个月后依旧可以申请劳动仲裁。