我表哥年初入职一家公司工作，最近他在工作中受伤，我们才得知公司并未给他缴纳医疗保险。请问针对无法报销的医疗费用，我们能否要求公司赔偿？——李先生

       本报婚姻家事律师团答：根据相关法律规定，用人单位在与劳动者建立劳动关系后，就有义务为劳动者缴纳社会保险。鉴于公司在你表哥入职后未依法缴纳社会保险，导致其无法享受医保待遇，依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（一）》第一条之规定：“劳动者以用人单位未为其办理社会保险手续，且社会保险经办机构不能补办导致其无法享受社会保险待遇为由，要求用人单位赔偿损失发生的纠纷，属于劳动争议。”因此，你们有权要求公司赔偿相应医疗保险待遇损失。